离职未签合同扣工资合法吗
安吉房产律师
2025-05-21
离职未签合同扣工资不合法。依据《劳动法》等规定，用人单位不得无故扣工资，未签合同也不例外。若被扣工资，劳动者权益将受损，可能影响生活及后续就业。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职未签合同扣工资，常见处理方式有协商、投诉、仲裁等。可先与用人单位协商，无果则向劳动监察部门投诉，或提起劳动仲裁，根据具体情况选择最佳途径。
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